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                國藥現代紀委召開2020年度二級子公司紀委書記(總支、支部書記)履職考核述職會議

                2021.02.25

                1601次

                      為深入推進紀檢體制改革,貫徹落實“三為主”工作要求,加強對二級子公司紀委書記(總支、支部書記)專項履職情況的考核評價,2021年2月25日下午,國藥現代紀委組織召開2020年度二級子公司紀委書記(總支、支部書記)專項履職述職會議,國藥現代黨委副書記、紀委書記余向東及全體紀委委員、紀檢工作部負責人、人力資源部負責人、在滬企業相關人員在主會場參會,滬外子企業通過視頻連線的方式參會。會議由總部紀檢工作部副主任宋瑩主持。


                      余向東書記在聽取了13位子公司紀委書記(總支、支部書記)2020年度紀檢工作履職情況的匯報後進行了講話。他充分肯定了過去一年各子公司紀檢機構,在疫情防控監督、日常生產經營監督、巡視巡察、“四個專項整治”、廉潔文化建設和執紀問責等工作中所取得的成績,並就如何做好2021年紀檢工作,提出三點要求。一要明確責任。各黨組織、紀檢機構要認真落實國藥集團、國藥現代黨風廉政建設和反腐敗會議暨警示教育大會精神,盡快制定本公司2021年黨風廉政建設工作要點,明確措施,聚焦重點;要落實好黨風廉政建設責任書、合規經營與廉潔從業承諾書的簽訂工作,明晰底線,明確責任,避免形式主義、官僚主義;要加強制度建設,明確各管理主體的責任邊界,編織好制度的籬笆,抓實抓嚴抓細制度落實,重點督促完善“三重一大”、招投標等制度的執行,防止制度制定的“寬、松、軟”,帶來制度落實的“軟、松、寬”。二要擔當責任。要構建“四責協同”機制,各位書記要把黨風廉政建設作為首要責任,主動擔當,積極作為;要按照“點(關鍵人、關鍵事、關鍵時間節點)、線(業務條線)、面(黨委、紀委、行政)”的要求形成監督合力,構建齊抓共管的大監督格局;要加強紀檢隊伍能力建設和作風建設,開展紀檢業務培訓,不斷在日常工作中汲取經驗,增加履職盡責能力,歷練工作作風,各級紀檢幹部要做到樹正氣、接地氣、有誌氣。三要落實責任。要抓好政治監督,督促黨委和經營班子將黨中央、國藥集團、國藥現代黨委各項重大決策部署落實落地落細,加強對國藥現代“一體兩翼”戰略、年度工作目標、疫情防控、危化危爆品管理、信息安全管理落實的監督,確保“十四五”開好局;要抓好巡視巡察“後半篇文章”,對於發現的問題不折不扣做好整改,舉一反三,避免同樣的問題再次出現,完善風險控制體系,推動企業高質量發展;要加強日常監督,做好對“監督的再監督”,管在過程,控在當下,充分運用好“四種形態”,及時咬耳扯袖,防止小問題演變成大問題,維護國藥現代安定有序謀發展、一心一意求突破的良好局面。

                會上通報了2020年國藥現代各子公司日常監督開展及廉潔文化活動參與情況,並對近期需要完成的重點工作進行了提示。會後考評組對述職人員履職情況進行了測評。